オフレコ座談会!スタートアップ採用現場のリアル~成功と失敗のケーススタディ~
東京都では、スタートアップの成長促進に向け、採用・組織構築を含む人事・人材に関する課題解決を目的とし「Tokyo Startup Talent」事業を運営しております。
テクノロジーの進展、人材の流動性の高まり、キャリアに対する価値観の多様化…採用市場は変革期を迎え、今までの常識が通用しない新たな時代を迎えつつあります。そして未来を見据えて成長を目指すスタートアップにとって、組織づくりの要となる”採用”は重要な要素です。
今回のイベントでは、スタートアップの採用支援に携わるプロフェッショナルが集い、ここでしか聞けない本音トークを展開します。直近の採用トレンドなども交えながら、成功例から失敗談まで、スタートアップの採用現場を深掘りしていきます。
スタートアップの採用担当者の方はもちろん、「スタートアップで働くことに興味はあるけれど、どうやってエントリー先を見極めればいいの?」「大企業とスタートアップの採用に違いはあるのかな」など、スタートアップでのキャリアに関心がある方にとっても、採用の実情を知る絶好のチャンスです!奮ってご参加ください。
【こんな方におすすめ!】
・採用戦略を見直したいスタートアップの経営層、人事担当者
・スタートアップならではの採用課題に直面している方
・採用の「失敗談」から学びたい方
・スタートアップへの就職/転職活動をお悩み中の方
開催概要
| 日時 | 2026/1/19(月)18:30~20:30 |
| 場所 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-8-3 Tokyo Innovation Base 1階 |
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セミナー
| パネリスト |
清水 和彦 氏
フォースタートアップス株式会社 取締役兼アクセラレーション本部長
(株)グローリアス、(株)RSS広告社(現 Unipos株式会社)を経て、(株)セントメディア(現 株式会社ウイルオブ・ワーク)にてネットジンザイバンクの立ち上げに参画。一貫して人材ビジネスを経験し、2019年6月に取締役兼人事本部長就任、2019年より取締役兼アクセラレーション本部長、2021年に弊社CVC、ジェネラルパートナーに就任。 清遠 弘樹 氏
株式会社スタートアップクラス 執行役員 VP of Revenue
大学卒業後、新卒で大和ハウス工業株式会社に入社。 個人・法人営業に従事した後、プログラミングスクールを運営しているスタートアップに転職。 複数のスタートアップ企業にて新規事業開発・ビジネスサイドのマネージャーなどを経験し、現在はスタートアップクラスにて、スタートアップ企業 / スタートアップを目指す候補者の支援に従事。 座右の名は「因果応報」、よい行いをすればよい報いがある。 |
| ファシリテーター |
佐野 雄図 氏
スローガン株式会社 G3事業部長
東京大学大学院理学系研究科卒。学生時代は不登校児などへの科学実験教室の講師や、学生NPOや教育系スタートアップ企業の新規事業の立ち上げを経験。 |
Communityスタートアップ・個人をつなぐ
人材特化型コミュニティ
Tokyo Startup Talent Communityは、スタートアップへの就職・転職を検討されている個人とスタートアップをつなぐことに加え、
スタートアップの人事担当者(CEO/CHRO)同士の情報共有を行うことを目的としたコミュニティです。
オンラインコミュニティへの加入をご希望の場合は、下記フォームよりお申し込みをお願いいたします。


