「スタートアップ×外部人材活用で組織が変わる~出向・副業のリアルと成功の最前線~」
東京都では、スタートアップの成長を後押しするため、「Tokyo Startup Talent」事業を展開しています。採用市場の変化に伴い、出向や副業などの外部人材活用は、固定費を抑えつつ必要なスキルや新たな視点を取り入れ、スタートアップの組織拡大や成長を支える有効な選択肢となっています。
今回のイベントでは、多様な出向・副業人材の受け入れに挑戦するスタートアップ企業や、外部人材活用のプロフェッショナルが集結し、実践的なノウハウをパネルディスカッション形式で共有します。
組織拡大フェーズで人材獲得方法に悩んでいるスタートアップや、副業・出向人材の受け入れをこれから検討したい、再度挑戦したいスタートアップの経営者・人事担当者の方必見です。ぜひご参加ください!
【こんな方におすすめ!】
・採用戦略を検討しているスタートアップ経営層・人事担当者
・副業・出向人材の受け入れ経験が浅い、またはこれから始めたい・再挑戦したいスタートアップ企業
・出向や副業でのスタートアップへの参画を検討中の方
開催概要
| 日時 | 2026/2/18(水)18:00~20:00 |
| 場所 | Tokyo Innovation Base 1F SQUARE-2(入口から向かって右側) 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-8-3 Tokyo Innovation Base 1階 |
| タイムテーブル |
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パネルディスカッション① 「出向人材で広がる!~組織連携&ネットワーク戦略~」
| ファシリテーター |
後藤 幸起 氏
株式会社ローンディール 代表取締役
学生時代の起業、人材派遣会社での人事担当、人材紹介会社の起業などを経て、2015年、中堅システム開発受託会社に取締役として入社。上場企業へ売却後、2018年にローンディールに最高執行責任者(COO)として参画、2023年より取締役、2025年、代表取締役就任。 |
パネルディスカッション②「スタートアップ副業人材活用術!〜要件設定とボトルネック解消のリアル〜」
| ファシリテーター |
石川 貴志 氏
一般社団法人Work Design Lab 代表理事
リクルートの事業開発部門のマネージャー等を経て、2013年にWork Design Labを設立。全国各地で企業・行政・団体等と連携し、地域振興や人材育成に関わるプロジェクトを推進。首都圏複業ワーカーと企業をつなぐ様々な活動に注力している。2018年にAERA「生きづらさを仕事に変えた社会起業家54人」選出。総務省地域力創造アドバイザー、情報経営イノベーション専門職大学客員教授。 |
Communityスタートアップ・個人をつなぐ
人材特化型コミュニティ
Tokyo Startup Talent Communityは、スタートアップへの就職・転職を検討されている個人とスタートアップをつなぐことに加え、
スタートアップの人事担当者(CEO/CHRO)同士の情報共有を行うことを目的としたコミュニティです。
オンラインコミュニティへの加入をご希望の場合は、下記フォームよりお申し込みをお願いいたします。


